Dall’Urbanizzazione al Microcredito, a Progetti Formativi Professionali e Culturali tra Italia, Bangladesh ed Europa.

Roma, 7 gennaio 2026

Firmato un Accordo strategico con un importante partner del Bangladesh per lo sviluppo di progetti formativi, professionali e culturali tra Italia, Bangladesh ed Europa.

Easy Diplomacy è orgogliosa di annunciare la nascita di una collaborazione che rafforza i rapporti bilaterali, promuovendo scambi concreti nei settori della formazione, del lavoro e della cooperazione culturale ed economica.

L’accordo si articola su due piani operativi:

  • Istituzionale: organizzazione di incontri e delegazioni ufficiali tra i Paesi, in sinergia con le istituzioni preposte;
  • Operativo: avvio di progetti di formazione tecnica e professionale, servizi di recruitment specializzato per l’Italia e l’Europa, workshop tematici e scambio di buone pratiche.

Principali ambiti di intervento:

  • Programmi di microimprenditorialità e riduzione della povertà (Microloan Program);
  • Accesso al microcredito per favorire l’inclusione economica;
  • Governance e gestione dei servizi urbani e locali;
  • Rafforzamento dei sistemi di istruzione tecnica e professionale;
  • Integrazione dei lavoratori migranti di ritorno nei mercati di Italia e Spagna (aiutare i lavoratori bengalesi che rientrano temporaneamente o definitivamente in patria – dopo aver lavorato in Italia o in Spagna – a rimanere collegati a quei mercati del lavoro oppure a reinserirsi economicamente grazie all’esperienza migratoria).

L’Italia si conferma piattaforma strategica europea, da cui partiranno progetti che coinvolgeranno anche Austria, Spagna, Francia e Romania, sotto il coordinamento di Easy Diplomacy.

Dal dialogo istituzionale all’azione concreta – Diplomazia Operativa

Le prime missioni, tra Roma e Milano, hanno mostrato l’efficacia della cooperazione. Incontri con ANCI, Università di Roma Tre e Politecnico di Milano hanno permesso di confrontarsi su urban planning, sviluppo sostenibile e governance urbana, temi cruciali per un Bangladesh che sta affrontando una rapida urbanizzazione.

Con oltre 200 milioni di abitanti e pressioni significative sulle infrastrutture, il Bangladesh necessita di modelli di sviluppo urbano capaci di ospitare un numero crescente di cittadini in abitazioni confortevoli e spazi ben pianificati. La gestione delle risorse idriche, la pianificazione dei trasporti e l’organizzazione dei centri urbani efficienti richiedono strumenti avanzati, competenze tecniche e una visione strategica. L’Italia è stata scelta come Paese di riferimento e ispirazione, grazie alle sue esperienze replicabili nel contesto bengalese.

Microcredito e sviluppo rurale: l’esperienza con l’ENM

La seconda delegazione, la PDBF (Palli Daridro Bimochon Foundation), Fondazione pubblica del Bangladesh fondata nel 1999 dal Parlamento del Bangladesh e impegnata nella riduzione della povertà rurale, si è concentrata su microcredito e sviluppo rurale.

Easy Diplomacy ha affiancato la Delegazione organizzando e coordinando meeting di alto livello. Ha facilitato incontri strategici con FAO, FIDAF ed Ente Nazionale per il Microcredito (ENM) e supportato lo scambio di best practice su microcredito, sviluppo rurale e cooperazione internazionale.

L’ENM, agenzia pubblica italiana dedicata alla promozione della microfinanza inclusiva, ha accolto la delegazione ai massimi livelli istituzionali, con l’Avv. Riccardo GRAZIANO, Segretario Generale, e il Dott. Giovanni Nicola PES, Vice Segretario Generale.

Durante gli incontri, la delegazione ha approfondito il modello italiano di microcredito, la sua storia, la capacità di generare sviluppo socio-economico e l’impatto concreto sui programmi di cooperazione internazionale. L’esperienza con l’ENM ha rappresentato un esempio tangibile di diplomazia operativa, rafforzando le competenze locali e gettando le basi per futuri progetti di microimprenditorialità e inclusione economica in Bangladesh.

Training & Work: Formazione Professionale per il Mercato del Lavoro Europeo

All’interno di questa collaborazione trasversale e continuativa, nasce Training & Work: Ethical Manpower Business, un Progetto di formazione professionalizzante pensato per rispondere alla crescente domanda di manodopera qualificata in Italia e in Europa.

Il settore pilota individuato è il turismo, ambito nel quale:

  • l’offerta italiana è tra le più rilevanti a livello internazionale;
  • la domanda di personale qualificato è elevata e strutturale;
  • l’imminente stagione estiva richiederà l’inserimento di un numero significativo di lavoratori.

Il progetto prevede percorsi di formazione tecnica, linguistica, culturale, nonché di educazione civica, realizzati nei Paesi di origine e/o in Italia prima dell’inserimento lavorativo al fine di garantire qualità professionale, affidabilità e reale integrazione.

Training & Work si basa su un modello etico e sostenibile che:

  • risponde ai fabbisogni delle imprese italiane, contribuendo a ridurre la carenza di forza lavoro qualificata;
  • crea valore per il Bangladesh, investendo in competenze, occupazione qualificata e percorsi strutturati per i propri cittadini;
  • è replicabile anche in altri Paesi e contesti con analoghe esigenze occupazionali.

Il progetto sfrutta le opportunità aperte dal Memorandum of Understanding Italia – Bangladesh Migrazione e Mobilità firmato il 6 Maggio 2025 tra alti Rappresentanti dei due Paesi, Asif NAZRUL, Consigliere del Bangladesh per il Welfare degli Espatriati e l’Impiego all’Estero e Matteo PIANTEDOSI, Ministro dell’Interno italiano. L’Accordo Migrazione e Mobilità mira a

  • rafforzare la cooperazione bilaterale per la promozione di canali di migrazione regolari, sicuri e legali, rispondendo al fabbisogno di manodopera italiana;
  • contrastare la migrazione irregolare e il traffico di esseri umani, valorizzando al contempo la formazione professionale e l’inserimento lavorativo dei cittadini bengalesi.

Training & Work è concepito come un modello flessibile e scalabile, pronto ad estendersi ad altri settori strategici quali ristrutturazioni, servizi alla persona e ulteriori profili professionali. L’iniziativa trasforma il dialogo in opportunità concrete, benefici condivisi e sviluppo sostenibile.

Costruire l’Ecosistema

L’obiettivo del Progetto Training & Work è creare un modello sostenibile e replicabile di formazione professionale certificata e di inserimento lavorativo legale per cittadini bengalesi in Italia e in Europa. Il progetto è sviluppato in collaborazione con enti di formazione italiani, imprese e autorità pubbliche, sotto il coordinamento strategico di Easy Diplomacy.

Nel rispetto della normativa italiana in materia di immigrazione, e attraverso un dialogo costante con le istituzioni, l’iniziativa si inserisce negli strumenti previsti dall’ordinamento vigente, che includono non solo il Decreto Flussi, ma anche e soprattutto, il Decreto Cutro e i contratti di lavoro e formazione strutturati e regolari.

Training & Work non è semplicemente un progetto operativo di mobilità del lavoro, ma un intervento che coinvolge dimensioni legale, civiche ed etiche. Il suo successo richiede la costruzione di un ecosistema integrato composto da enti di formazione, aziende, istituzioni pubbliche, professionisti e partner internazionali, uniti da una visione di lungo periodo su educazione, qualificazione professionale e migrazione etica e responsabile.

Easy Diplomacy guida lo sviluppo e il coordinamento di questo ecosistema. Agendo come acceleratore, favorisce la collaborazione tra tutti gli attori coinvolti e garantisce la sostenibilità e la replicabilità del modello nel tempo.

Verso un futuro condiviso

La partnership tra Easy Diplomacy e il Partner Bengalese, supportata dal progetto formativo, dai programmi di microcredito e urban planning, è un esempio avanzato di diplomazia operativa, e di dialogo pubblico privato, capace di coniugare legalità, etica e sviluppo concreto.

Un esempio concreto di come collaborazione, etica e innovazione possano convergere per costruire un futuro sostenibile e condiviso, capace di generare valore concreto per comunità, imprese e mercati internazionali.

Se sei un’azienda italiana e cerchi manodopera qualificata da inserire in organico, possiamo supportarti fattivamente. Conosciamo le sfide che stai affrontando, contatta oggi Easy Diplomacy e accedi a un programma professionale che ti permetterà di integrare lavoratori formati, motivati e pronti a contribuire in modo concreto, regolare e sostenibile alla crescita della tua impresa.

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